Transformation inspirante et un monde en croissance avec Shuchi Sarkar, HP

Deborah a rencontré Shuchi Sarkar, responsable du marketing mondial, division Solutions graphiques chez HP, chez Dscoop, pour enregistrer ce podcast depuis Printerverse.

«Changer» peut être un mot effrayant. Cela évoque la peur de l'inconnu ou de l'effondrement du statu quo et, en particulier, sur le plan professionnel, cela peut nous donner l'impression de perdre ce pour quoi nous avons travaillé si dur. Mais, comme nous le savons tous, le changement est inévitable et, s’il est mis en œuvre correctement, de meilleures choses peuvent se mettre en place.

Shuchi en sait long sur le changement. Pour elle, «là où ils ont besoin de transformation, c’est là que HP m’envoie». Pour Shuchi, le «changement» n’a pas besoin d’être un concept qui fait froid dans le dos, c’est une question de transformation, d’amélioration et de croissance.

Shuchi explique également que la gestion du changement consiste à «s'attaquer aux mauvaises herbes» et à se salir les mains («On ne peut y arriver assis dans sa tour d'ivoire»), mais aussi adopter une approche directe, transparente et authentique. En tant que personne chargée d’influencer le changement, il est possible que vous soyez perçu comme un dur à cuire, mais une approche juste et cohérente vous méritera le respect.

Un autre conseil pour un changement réussi offert par Shuchi est l’importance de rassurer les gens sur le fait que vous n’êtes pas là pour intervenir et tout remettre en question; faites savoir à l'équipe que vous travaillez ensemble sur les choses pouvant être améliorées. Ne sous-estimez pas la valeur du contact humain et établissez une connexion, car à un niveau fondamental, les gens travaillent pour les hommes.

C’est un secteur en constante évolution et un monde en perpétuelle évolution, qu’il le veuille ou non, alors quel expert en gestion du changement voit-il le succès dans dix ans, et plus précisément dans le succès d’un client HP?

• A une vision claire de l'endroit où ils veulent que leur entreprise aille
• Exploite un atelier d'impression hautement automatisé, avec beaucoup d'intégration en amont et en aval de la chaîne de valeur
• Utilise les données efficacement et reconnaît qu'il est essentiel de devenir un meilleur homme d'affaires
• N'ayez pas peur d'explorer les opportunités offertes par les technologies modernes telles que l'intelligence artificielle et la blockchain
• Comprend l'importance de rester en phase avec les marques au fur et à mesure de leur évolution et continue à établir de solides relations avec elles
• Identifiez ce qui doit changer et créez une feuille de route de transformation

Ce podcast a été enregistré chez Dscoop pendant l'initiative «Girls Who Print», le «Mois de la gravure pour femmes». Shuchi partage d'excellents conseils pour les femmes professionnelles et, tout comme sa vision du changement, elle commence par une idée claire de l'endroit où vous souhaitez mener votre carrière. :

• Cartographiez les compétences et l'expérience que vous souhaitez pour arriver à ce point
• En collaboration avec votre responsable actuel, déterminez comment vous pouvez acquérir ces compétences et expériences.
• Trouvez votre propre objectif de marque
• Identifiez ce qui pourrait vous arrêter et bénéficiez de la formation et des améliorations nécessaires pour le surmonter.
• Si vous ne pouvez pas obtenir cela dans votre organisation actuelle, envisagez de regarder à l'extérieur de l'entreprise – vous devez parfois évoluer latéralement pour pouvoir progresser.

Et enfin…

Karis Copp est un écrivain, journaliste et expert en communication basé au Royaume-Uni. Ayant travaillé comme rédactrice en chef et spécialiste des relations publiques dans le secteur de l’imprimerie, elle travaille maintenant à titre indépendante pour couvrir des événements, écrire sur les nouvelles et les tendances du secteur et travailler avec les entreprises pour les aider à raconter leurs histoires et à se connecter avec leurs clients. Suivez-la sur Twitter @KarisCoppWrites.

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